Recruiting Convention
Sponsoren
HR Today
ALMA Medien AG ist das führende Schweizer Medienunternehmen in den Bereichen Human Resource Management und Office Management. Das Portfolio umfasst die Printpublikationen «HR Today» und «Miss Moneypenny», Onlinedienste, Weiterbildungsangebote und Live Communication Events. Die beiden Grossevents «HR FESTIVAL europe» und «Assistants‘ Day» mit tausenden Besuchern werden jährlich durchgeführt. Zahlreiche Community-Events runden das Angebot ab.
NZZ JOBS
NZZ JOBS ist das Stellenportal für Fach- und Führungskräfte der Deutschschweiz mit nationaler Wahrnehmung. Von Zürich aus bietet das Jobportal in allen Himmelsrichtungen interessante Stellenangebote von führenden Unternehmen an. Steigern Sie als Stellenanbieter die Sichtbarkeit Ihrer Inserate in der relevanten Zielgruppen, um Vakanzen schneller zu besetzen. Von Teasern auf dem NZZ Jobs Portal, den NZZ Print- und Online-Kanälen bis hin zu Social Media Ads und Werbung auf relevanten News- und Fachportalen. Alles aus einer Hand und in einem hochwertigen Umfeld.
JobIQ
JobIQ spricht die potentiellen Bewerbenden durch Programmatic Advertising ausserhalb der klassischen Jobplattformen an. Dank einer Datenbank mit anonymisierten Berufsprofilen können Bewerbende gezielt und ohne Streuverlust dort angesprochen werden, wo sie sich gerade im Internet aufhalten.
jobchannel
jobchannel ist der führende Anbieter für das gezielte Rekrutieren von Fachkräften mittels spezialisierten Job- und Fachplattformen. Ihre Stellenanzeigen erreichen auf über 200 klar adressierten Job- und Fachplattformen stets die richtigen Kandidat:innen. Auf unserem Netzwerk verzeichnen wir insgesamt 4 Millionen Seitenaufrufe pro Monat.
kununu
kununu ist die führende Arbeitgeber-Vergleichsplattform im deutschsprachigen Raum. Bislang haben Mitarbeiter:innen und Jobsuchende auf kununu.com mehr als 13 Millionen Workplace Insights in Form von Arbeitgeber-Bewertungen, Gehaltsangaben und Einschätzungen der Unternehmenskultur hinterlassen. Bewerbende und Mitarbeitende nutzen kununu, um anonyme Bewertungen zu Unternehmen zu teilen und wertvolle Einblicke in die Arbeitswelt zu erhalten. Arbeitgebern steht mit kununu ein effektives Werkzeug zur Verfügung, das hilft, auf Bedürfnisse der Mitarbeitenden einzugehen, das Employer Branding langfristig zu optimieren und so einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil zu erzielen.
talent.com
Talent.com, das ursprünglich schweiz-kanadische Start-up, hat sich mit über 200 Mitarbeitenden und 32 Millionen monatlichen Stellensuchenden zu einer der weltweit grössten programmatischen Jobplattformen entwickelt.
Die Recruiting-Lösung unterstützt Unternehmen branchenübergreifend bei der gezielten Ansprache passender Kandidat:innen – effizient, transparent und datenbasiert.
Dank eines leistungsbasierten Modells lassen sich Stellenanzeigen flexibel und automatisiert schalten. Kund:innen profitieren von grosser Reichweite und persönlicher Begleitung – von der Strategie bis zur Optimierung.
JobCloud
JobCloud ist das führende digitale Unternehmen im Schweizer Online-Stellenmarkt und bekannt für Plattformen wie jobs.ch, jobup.ch und jobscout24.ch. Mit innovativer Technologie und erstklassigem Service unterstützt JobCloud sowohl Firmen bei der Personalbeschaffung als auch Bewerbende bei der Jobsuche. Gegründet im Jahr 2013 und als Teil der angesehenen Unternehmen Ringier und TX Group setzt JobCloud kontinuierlich neue Massstäbe im Recruiting-Bereich und bietet massgeschneiderte Lösungen.
